Fakta
Stillingstype: Leder
Virksomhed: Kommuneqarfik Sermersooq / Qatserisartut Sermersooq
Ansøgningsfrist: 21. februar 2025
Kontakt: Jes Damgaard Andersen, tlf. +299 36 74 26 eller e-mail: jdan@sermersooq.gl
Kommuneqarfik Sermersooq/Qatserisartut Sermersooq
Brandvæsnet søger en daglig leder til beredskabet i Paamiut, job nr. 105-25
Kommuneqarfik Sermersooq søger en daglig leder til beredskabet i kreds Syd, med tjenestested i Paamiut.
Vi kan tilbyde en flad ledelsesstruktur, selvstændigt ansvar og masser af indflydelse på din hverdag. Vi tror ikke på formelle ledelsesstrukturer, men på selvledelse.
Den person vi søger, skal indgå i et ledelsesteam sammen med Beredskabschefen, samt viceberedskabscheferne i kreds Øst og Vest.
Du skal have lyst til at være leder i en by, hvor man er tætte i hverdagen.
Vi forventer du er pragmatisk, empatisk og så skal du have lyst til at lede mennesker.
Hvis det er dig vi vælger, skal du være indstillet på en del rejseaktivitet. Det gælder særligt if. med uddannelse, som primært er i Danmark. Dertil kommer mødeaktivitet i Nuuk, flere gange om året.
Idet du skal indgå i operativ tjeneste som indsatsleder, skal du være indstillet på at erhverve dig følgende kompetencer inden for 2 år, såfremt du ikke har dem:
·Grunduddannelse INDSATS
·Funktionsuddannelse INDSATS
·Holdleder BRAND
·Indsatsleder BRAND
·Uddannet ISL FLY
·Voksenpædagogisk Grunduddannelse
·Leder uddannelse
·Uddannelse inden for stabsvirke
·Dertil kommer en række faglige kurser
Vi forventer, at ansøgere til stillingen er
·Er udviklingsparat og bidrager til vores fælles udvikling
·Har et stort servicegen for vores kunder
∙Er dobbelt sproget på grønlandsk og dansk er en fordel, men ikke et krav.
·Kan anvende computer og har kendskab til Office pakken
Sikkerhedsgodkendelse:
Der er til stillingen krav om, at du skal kunne sikkerhedsgodkendes til HEM.
Straffe- og Børneattest:
Den stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffe- og børneattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget tilfredsstillende straffe- og børneattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget børneattest fra rigspolitiet samt straffeattest fra Politiet.
Børneattesten indhentes af kommunen med samtykke fra vedkommende, hvor straffeattesten indhentes af vedkommende hos Politiet.
Løn- og ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Selvstyre, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.
Ansættelsen vil ske med 3 måneders prøvetid.
Bolig:
Der kan ikke anvises personalebolig til stillingen.
Yderligere oplysninger fås hos:
Såfremt stillingen har din interesse, er du velkommen til at tage kontakt for uddybende oplysninger om stillingen og tilhørende arbejdsopgaver til Beredskabschef Jes Damgaard Andersen, tlf. +299 36 74 26 eller e-mail: jdan@sermersooq.gl
Ansøgning:
Ansøgning mærket med Job nr. 105-25, og vedlagt uddannelsesbevis og dokumentation for tidligere beskæftigelse m.v. skal være uploadede inden fristens udløb.
Sådan søger du:
Ansøgninger skal sendes elektronisk, via link nederst på denne side, hvor du kan vedhæfte din ansøgning og CV.
Bemærk:
Vi modtager ikke ansøgninger i papir eller mails, send venligst din ansøgning elektronisk ved stillingsopslaget.
Ansøgningsfrist: 21. februar 2025
Søg denne stilling