Nuussuup Atuarfia søger pedel leder

Om pedeller hos Nuussuup Atuarfia

Der er 4 pedeller: pedel leder, 2 pedel medhjælpere og kaffedame.

Pedellens arbejde omfatter bl.a. at:

∙Tilrettelægge arbejde for pedelmedhjælpere

∙Føre tilsyn med bygninger, installationer og inventar herunder rengøring

∙Fjerne affald og holde skolens udendørs arealer

∙Hente, bringe og fordele post m.v.

∙Modtage og fordele varer samt materialer

∙Fordeling med elevmad

∙Undersøge og anmelde skader

∙Løse de praktiske opgaver vedrørende skolens lejrskoledrift

Vi forventer at du:

∙Er positiv, engageret, ansvarsfuld og igangsættende

∙Er åben og loyal og god til at skabe gode relationer

∙Vil indgå i et positivt samarbejde med kollegaer, ledelse og forældre

∙Kan se muligheder frem for begrænsninger

∙Har kørekort

∙Kan arbejde med tunge ting

∙Er alsidig og kan klare forskellige opgaver

Straffe- og Børneattest:

Den stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffe- og børneattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget tilfredsstillende straffe- og børneattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget børneattest fra rigspolitiet samt straffeattest fra Politiet.

Børneattesten indhentes af kommunen med samtykke fra vedkommende, hvor straffeattesten indhentes af vedkommende hos Politiet.

Løn- og ansættelsesvilkår:

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og SIK.

Ansættelsen vil ske med 3 måneders prøvetid.

Bolig:

Der kan ikke anvises personalebolig til stillingen.

Yderligere oplysninger fås hos:

Såfremt stillingen har din interesse, er du velkommen til at tage kontakt for uddybende oplysninger om stillingen og tilhørende arbejdsopgaver til Skoleinspektør Kîstârak' Danielsen, tlf. +299 36 64 01 eller e-mail: kida@sermersooq.gl eller til: Viceskoleinspektør Kristian Albrechtsen-Larsen, tlf. +299 34 64 00 eller e-mail: kral@sermersooq.gl

Ansøgning:

Ansøgning mærket med Job nr. 121-25, og vedlagt uddannelsesbevis og dokumentation for tidligere beskæftigelse m.v. skal være uploadede inden fristens udløb.

Sådan søger du:

Ansøgninger skal sendes elektronisk, via link nederst på denne side, hvor du kan vedhæfte din ansøgning og CV.

Bemærk:

Vi modtager ikke ansøgninger i papir eller mails, send venligst din ansøgning elektronisk ved stillingsopslaget.

Ansøgningsfrist: 26. februar 2025

Søg denne stilling