Afdelingsleder

Fakta

Stillingstype: Afdelingsleder

Virksomhed: Angerlarsimaffik Uulineq

Ansøgningsfrist: 26. december

Kontakt: Karen Larsen tlf. +299 342610 eller kkst@nanoq.gl eller Lillian Lennert Frederiksen tlf. +299 342611 eller lilf@nanoq.gl

Angerlarsimaffik Uulineq søger Afdelingsleder.

Uulineq er en døgninstitution med tre afdelinger for henholdsvis børn, unge og voksne med Autisme Spektrum Forstyrrelser (ASF). Vi mangler en afdelingsleder i afdeling Qiimaneq.

Der er gode muligheder for, at du kan være med til at præge institutionen, samt muligheder for personlig og faglig udvikling.

Faglig baggrund og kompetencer hos ansøgere:

  • Pædagog uddannede.

  • lederuddannelse

  • Lyst til at arbejde indenfor det specialpædagogiske område

  • Kendskab til PC på brugerniveau

  • Formidlingskompetence og kommunikationsevner

  • Vægter psykisk og fysisk arbejdsmiljø højt

  • Kreativ og evne til at se alternative løsninger

  • Gode mundtlige og skriftlige formuleringsevner

  • Overblik og omstillingsparathed

  • Gode samarbejdsevner

  • Stabil og pligtopfyldende

  • Har pligt til bagvagt

Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til:

Forstander Karen Larsen tlf. +299 342610 eller kkst@nanoq.gl Souschef Lillian Lennert Frederiksen tlf. +299 342611 eller lilf@nanoq.gl

Tiltrædelse: 3. Marts. 2025 eller efter aftale

Ansøgningsfrist 26. December. 2024. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 2. Vi forbeholder os ret til at vurdere ansøgere løbende.

Løn og ansættelsesforhold

Løn - og ansættelsesvilkår, herunder ret til til- og fratrædelsesrejse og bohaveflytning, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.

Bolig

Der kan til stillingen anvises umøbleret personalebolig efter de til enhver tid gældende regler. Der kan ikke anvises bolig til personer, der i forvejen har en personalebolig eller en anden bolig ejet af kommunen eller Grønlands Selvstyre. Husleje og depositum betales efter de til enhver tid gældende regler for den anviste bolig. Personaleboligen er knyttet op på ansættelsesforholdet, og skal fraflyttes ved ansættelsesforholdets ophør.

Husleje og boligstandard kan variere afhængigt af boligens alder, ejerforhold mv. Der kan være ventetid på anvisning af permanent personalebolig, hvorfor der kan ske indkvartering vakant, herunder også i mindre bofællesskaber eller hotellejligheder, for hvilket der sker beskatning. Det er ikke muligt at holde større husdyr eksempelvis hund eller kat i personale- eller vakantboligen.

Indsend ansøgning, CV, uddannelses- og kursusbeviser, samt andre relevante dokumenter ved at trykke ”Send ansøgning”.

Vi modtager ikke ansøgninger via e-mail.

Send ansøgning

Powered by Labrador CMS